2020年8月13-14日，冶金工业规划研究院召开“2020年中期业务研讨会”。会上，李新创书记对冶金规划院2020年上半年工作取得的成绩和存在的问题进行回顾总结，并对下半年重点工作开展进行安排部署。

　　冶金规划院召开2020年中期业务研讨会

　　李新创书记讲话

　　李新创书记作了题为《团结拼搏 再创辉煌》的讲话。

　　李新创书记首先感谢冶金规划院每一位员工的辛苦付出，表示今年以来冶金规划院取得的骄人成绩来之不易，离不开全院员工的共同努力；同时，冶金规划院取得的进步更应该感谢这个伟大时代提供的难得发展机会，感谢广大客户给予冶金规划院的支持与信任。李新创书记指出，发展的根本是：善于抓住机会，快速行动，有效解决实际问题。尽管当前外部发展环境面临严峻挑战，但全院员工要继续增强自信，实事求是、全面梳理目前存在的发展问题，进一步提高职业素养，加强团结协作，努力将党建工作转化成为生产力。

　　展望2020年下半年工作，李新创书记强调要认真总结并有效解决问题，重点做好十一个方面工作：一是关注政策导向、坚持问题导向，聚焦专业能力提升。应注重专业化发展，提升高效快速解决问题的能力，为政府部门、行业和企业客户做好服务。二是关注高质量发展重要领域。应在助力企业客户科学制定“十四五”规划、加快实现超低排放和低碳发展、提升智能化和标准化水平的同时，还要进一步做好行业会议筹备和强化内部培训。三是建立健全客户服务体系。应深耕行业、开拓市场，用优质高效的专业服务赢得客户信任。四是深化内部改革，创新体制机制。应明方向、抓细节、推改革，关心员工利益，鼓励创新增效，强化协同发展。五是注重方法论的总结与思考。应顺应变化，认真总结、不断进化方法论，善于建立体系思维，为行业上下游客户创造更大价值。六是深入开展企业调研。应通过深度系统调研，明确客户需求，做好客户关系的维护与拓展。七是强化研究。应培养科技思维、提升科学素养，通过研究树立冶金规划院品牌。八是加强合作，促进更好发展。只有合作好才能发展好，应保持良好心态，学会借力发展。九是重视人才培养。应创造良好发展氛围，以老带新促成长，实现理念传承共提升。十是加强业务建设。冶金规划院每个处室、每个专业、每个员工都要做好业务建设，加强内部学习交流。十一是努力开拓市场。应认真听取客户需求、积极关注行业技术发展趋势，以客户为中心、以奋斗为本，去粗存精、去伪存真，切实做好市场开拓工作。

　　最后，李新创书记希望冶金规划院全体员工能够继续以高度、广度、深度、速度、满意度“五度”思维统领发展、成就美好人生，凝心聚力将冶金规划院打造成为行业内最受人尊敬、最具影响力、最具竞争力的全球顶级智库，为社会做更大贡献。

　　范铁军院长作了题为《突破、创新，提升发展质量》的讲话。

　　范铁军院长讲话

　　范铁军院长总结了疫情期间冶金规划院在抗击疫情、复工复产方面开展的工作和做出的努力，并重点分析了目前全院各方面工作的发展现状、存在问题及提升方向，指出面临高质量发展新形势，全院员工应突破舒适区、创新工作方法，要有敢创新的勇气和会创新的能力，确保完成全年既定目标。

　　王丽娟副院长、肖邦国副院长、姜晓东副院长分别围绕把握发展先机、人才队伍建设，内夯外拓、争创新业绩，明确目标、敢于挑战、勇于创新等内容作了总结报告，并提出2020年下半年各板块业务建设和工作开展思路。

　　各部门负责人、部分专业负责人、在政府机关借调的员工以及新入职员工分别汇报了2020年上半年各项工作的开展情况，提出后疫情时代及下半年市场开拓、项目质量和进度管控、业务建设及客户管理的工作思路，并对冶金规划院重点项目计划及后续发展提出建议。